brideangel
Active Member
- Registriert
- 6 Dezember 2007
- Beiträge
- 32
Hallo Leute!
habe ein Problem.
Mein Arbeitsverhältniss sollte eigentlich offiziell mit 31.03.2008 enden, da ich festgestellt habe, dass die Sparte Kundenberatung nichts für mich ist.
Allerdings hat sich bei mir innerhalb sehr kurzer Zeit eine leichte Depression bemerkbar gemacht, die auch meinem Chef nicht verborgen geblieben ist. Habe diese Woche die erste Therapiestunde ...
Ich habe einen total tollen und netten Chef, richtig schade, dass ich gehe, allerdings hat er mir nahe gelegt, dass ich es mir überlegen sollte, ob es nicht Sinn macht, doch schon vor März zu gehn, da meine Leistungen immer schlechter werden und sich aufgrund der Depression die Freude für den Kundenkontakt sehr in Grenzen hält. Sprich, ich gehe arbeiten, weil ich muss, aber nicht, weil sie mir Spaß macht und dies für das Team und die Kunden nicht tragbar ist ...
Die Überlegung ob ich nicht doch früher kündigen soll, ohne 'trifftigen' Grund (muss nicht jeder Mitarbeiter wissen, was der genaue Grund ist), hatte ich schon vorher, allerdings habe ich immer gezögert, da das Arbeitslosen-Geld zum Leben zu wenig ist.
soll ich jetzt meiner Gesundheit den Vortritt geben und auf die 3 Monate Arbeit verzichten oder lieber doch noch versuchen durchzubeißen und dafür 3 Monate lang Zeit haben, zumindest etwas zu sparen für die Zeit, wo ich eventuell eine 'Auszeit' nehme oder zumindest sowieso auf Jobsuche bin ...
Bin richtig hin- und hergerissen und bekomme keine Entscheidung auf die Reihe ...
lg
brideangel
habe ein Problem.
Mein Arbeitsverhältniss sollte eigentlich offiziell mit 31.03.2008 enden, da ich festgestellt habe, dass die Sparte Kundenberatung nichts für mich ist.
Allerdings hat sich bei mir innerhalb sehr kurzer Zeit eine leichte Depression bemerkbar gemacht, die auch meinem Chef nicht verborgen geblieben ist. Habe diese Woche die erste Therapiestunde ...
Ich habe einen total tollen und netten Chef, richtig schade, dass ich gehe, allerdings hat er mir nahe gelegt, dass ich es mir überlegen sollte, ob es nicht Sinn macht, doch schon vor März zu gehn, da meine Leistungen immer schlechter werden und sich aufgrund der Depression die Freude für den Kundenkontakt sehr in Grenzen hält. Sprich, ich gehe arbeiten, weil ich muss, aber nicht, weil sie mir Spaß macht und dies für das Team und die Kunden nicht tragbar ist ...
Die Überlegung ob ich nicht doch früher kündigen soll, ohne 'trifftigen' Grund (muss nicht jeder Mitarbeiter wissen, was der genaue Grund ist), hatte ich schon vorher, allerdings habe ich immer gezögert, da das Arbeitslosen-Geld zum Leben zu wenig ist.
soll ich jetzt meiner Gesundheit den Vortritt geben und auf die 3 Monate Arbeit verzichten oder lieber doch noch versuchen durchzubeißen und dafür 3 Monate lang Zeit haben, zumindest etwas zu sparen für die Zeit, wo ich eventuell eine 'Auszeit' nehme oder zumindest sowieso auf Jobsuche bin ...
Bin richtig hin- und hergerissen und bekomme keine Entscheidung auf die Reihe ...
lg
brideangel